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Con el objetivo de apoyar a prevenir la propagaci\u00f3n de Covid-19 en M\u00e9xico, Grupo Modelo entreg\u00f3 la semana pasada 3 mil caretas pl\u00e1sticas y 2 mil botellas de gel antibacterial a la Fundaci\u00f3n Mexicana para la Salud A.C. \u00c9sta es la primera entrega de las 12 mil caretas pl\u00e1sticas y 12 mil botellas de gel antibacterial que la compa\u00f1\u00eda donar\u00e1 a la instituci\u00f3n que trabaja por los mexicanos mediante el movimiento Juntos por la Salud. Durante esta primera entrega estuvo presente el doctor Octavio Sierra, director del Hospital Manuel Gea Gonz\u00e1lez, H\u00e9ctor Valle, Presidente Ejecutivo de Fundaci\u00f3n Mexicana para la Salud A.C., y Jos\u00e9 Alfaro, director de Asuntos Corporativos de Grupo Modelo. Las aportaciones fueron posibles gracias a la coordinaci\u00f3n de la Secretar\u00eda de Relaciones Exteriores. Los insumos m\u00e9dicos beneficiar\u00e1n a personal de salud del Instituto Nacional de Enfermedades Respiratorias, del Instituto Nacional de Ciencias M\u00e9dicas y Nutrici\u00f3n Salvador Zubir\u00e1n, del Hospital General Dr. Gea Gonz\u00e1lez, del Hospital General Centro M\u00e9dico La Raza, del Hospital Infantil, del Instituto de Diagn\u00f3stico y Referencia Epidemiol\u00f3gica InDRE, del Hospital Regional L\u00f3pez Mateos del ISSSTE y del Hospital General Texcoco, adem\u00e1s del Escuadr\u00f3n de Rescate de Urgencias M\u00e9dicas. \u201cPara Juntos por la Salud, movimiento del cual es parte la Fundaci\u00f3n Mexicana para la Salud A.C., y para Grupo Modelo es imperativo trabajar juntos en esta coyuntura. Adem\u00e1s, de apoyar a los m\u00e9dicos que luchan por sus pacientes. En las \u00faltimas semanas, Juntos por la Salud ha donado caretas, gel y algunos ventiladores. \u201cSeguiremos apoyando al M\u00e9xico por el que Grupo Modelo y la Fundaci\u00f3n Mexicana para la Salud A.C., con el apoyo de la Secretar\u00eda de Relaciones Exteriores\u201d, afirm\u00f3 H\u00e9ctor Valle, Presidente Ejecutivo de Fundaci\u00f3n Mexicana para la Salud A.C. Esta acci\u00f3n se suma a las m\u00e1s de 30 iniciativas que Grupo Modelo ha implementado en el marco del movimiento nacional #PorNuestroM\u00e9xico, el cual busca enfrentar la propagaci\u00f3n de Covid-19, as\u00ed como mitigar los efectos sociales y econ\u00f3micos negativos de la contingencia. A sus 95 a\u00f1os, la compa\u00f1\u00eda cervecera refrenda de esta forma su compromiso con M\u00e9xico.<\/p>\n
*****<\/strong><\/p>\nEspecialistas vaticinan consecuencias graves por no considerar el impacto del insomnio en la productividad de los mexicanos de cara al regreso a la nueva normalidad e hicieron hincapi\u00e9 para atender de inmediato los s\u00edntomas psicol\u00f3gicos en adultos laboralmente activos que a consecuencia de la pandemia presentan tasas muy altas de insomnio, estr\u00e9s agudo, ansiedad y depresi\u00f3n.<\/p>\n
La pandemia ha creado una serie de nuevos desaf\u00edos, incluso para personas que anteriormente no ten\u00edan problemas para dormir. La p\u00e9rdida de empleo y las finanzas son de las principales causas que influyen significativamente en el desajuste del ritmo circadiano. Un sue\u00f1o saludable es particularmente importante en estos momentos de crisis en donde la humanidad est\u00e1 lidiando con incertidumbre hacia el futuro. De acuerdo con el reporte del IMSS en s\u00f3lo dos meses (marzo y abril) se ha perdido 3.3% del empleo formal que exist\u00eda en el pa\u00eds antes del inicio de la pandemia de coronavirus y el 18.8 % de los mexicanos a reportado consecuencias por no dormir adecuadamente: errores, descenso productividad y aumento accidentes laborales. Los mecanismos ante la nueva normalidad se ir\u00e1n restaurando de forma paulatina, lo cual implica que muchos colectivos profesionales est\u00e1n retomando su actividad laboral en condiciones diferentes a las habituales. El doctor Carlos V\u00e9lez D\u00e1vila, especialista en Medicina de Salud en el Trabajo y Ambiental, M\u00e1ster en Prevenci\u00f3n de Riesgos Laborales, afirma que, \u201cLos seres humanos pasamos 1\/3 de nuestra vida en el trabajo, hay que tener en cuenta que las condiciones laborales pueden haber cambiado sustancialmente con un incremento notable de la carga de trabajo, nuevas pautas de relaci\u00f3n social y nuevos procedimientos de trabajo\u201d.\u00a0 En que todas estas circunstancias requieren poner el foco en el manejo de los factores de riesgo psicosocial. Por su parte, la doctora Alejandra Sol\u00eds, psiquiatra con alta especialidad en medicina del sue\u00f1o, se\u00f1ala que los factores para tener insomnio son: disminuci\u00f3n de la actividad f\u00edsica, disminuci\u00f3n de la exposici\u00f3n a la luz solar, miedo y preocupaci\u00f3n. Una hora menos de sue\u00f1o implica: dificultad para tomar decisiones, repetici\u00f3n de \u00f3rdenes y dificultad para concentrarse. Armstrong Laboratorios presenta una opci\u00f3n para consultar a\u00a0 la Red de Especialistas en Sue\u00f1o bajo el lema \u201cEmpieza a descansar como mereces\u201d, a la cual se accede a trav\u00e9s del link: http:\/\/ citas.hulihealth. com\/armstrong\/?utm_source=1doc3<\/p>\n
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