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El asesor jur\u00eddico de\u00a0 13 v\u00edctimas del colapso de la L\u00ednea 12 del Metro, Te\u00f3filo Ben\u00edtez Granados, present\u00f3 un recurso de apelaci\u00f3n a las medidas cautelares impuestas al ex director del Proyecto Metro, Enrique Horcasitas, y otros siete acusados por considerarlas insuficientes para evitar que se sustraigan de la acci\u00f3n de la justicia y se garantice la reparaci\u00f3n integral del da\u00f1o, adem\u00e1s de que se les congelen sus cuentas bancarias.<\/p>\n
El penalista present\u00f3 la impugnaci\u00f3n ante la Unidad de Gesti\u00f3n Judicial N\u00famero Cinco del Tribunal Superior de Justicia de la Ciudad de M\u00e9xico y dijo que \u00e9sta se basa fundamentalmente en promover que los acusados solventen la reparaci\u00f3n del da\u00f1o causado a las v\u00edctimas directas e indirectas del desplome de un tramo elevado de la llamada \u201cL\u00ednea Dorada\u201d, ocurrido el 3 de mayo de 2021.<\/p>\n
La asesor\u00eda jur\u00eddica solicit\u00f3 el congelamiento de sus cuentas bancarias, mediante un instrumento precautorio dirigido a la Comisi\u00f3n Nacional Bancaria y de Valores (CNBV).<\/p>\n
Asegur\u00f3 el abogado que esto permitir\u00e1 garantizar que, en caso de una sustracci\u00f3n de la justicia, existan fondos para cubrir una eventual indemnizaci\u00f3n. \u201cDentro de esta medida cautelar\u00a0 se solicit\u00f3 el embargo de bienes, la inmovilizaci\u00f3n de cuentas y dem\u00e1s valores que se encuentren dentro del sistema financiero\u201d, explic\u00f3 Ben\u00edtez Granados.<\/p>\n
La Ley General de V\u00edctimas establece que los agraviados tienen derecho a ser reparadas de manera oportuna, plena, diferenciada, transformadora, integral y efectiva por el da\u00f1o que han sufrido como consecuencia del delito o hecho victimizante que las ha afectado, comprendiendo medidas de restituci\u00f3n, rehabilitaci\u00f3n, compensaci\u00f3n, satisfacci\u00f3n y medidas de no repetici\u00f3n\u201d.<\/p>\n
En el pliego presentado ante el Poder Judicial tambi\u00e9n se estableci\u00f3 la posibilidad de la colocaci\u00f3n del brazalete electr\u00f3nico de seguridad, para mantener un monitoreo permanente las 24 horas y los siete d\u00edas de la semana a los imputados, que enfrentan acusaci\u00f3n por los delitos de homicidio, lesiones y da\u00f1o a la propiedad, todos culposos, sin que eso perjudique los derechos humanos de los acusado, pues no se contempla el arresto domiciliario.<\/p>\n
De acuerdo con el art\u00edculo 471 del C\u00f3digo Nacional de Procedimientos Penales, las medidas cautelares impuestas por el Juez de Control Jos\u00e9 Luis Palacios, \u201cNo tuvieron una correcta ponderaci\u00f3n de los derechos fundamentales de las v\u00edctimas\u201d, sostuvo Granados Ben\u00edtez.<\/p>\n
Salarios igual para mujeres y hombres<\/strong><\/p>\n Con 28 votos, el mi\u00e9rcoles de esta semana la Comisi\u00f3n de Igualdad de G\u00e9nero aval\u00f3 el dictamen, con modificaciones, a la iniciativa que reforma los art\u00edculos 17 y 34 de la Ley General en la materia, cuyo prop\u00f3sito es definir que la pol\u00edtica nacional en el tema de igualdad deber\u00e1 fomentar el pago de una remuneraci\u00f3n igualitaria para mujeres y hombres.<\/p>\n Tambi\u00e9n, la misma Comisi\u00f3n que preside la diputada Julieta Cristal Vences Valencia (de Morena), aprob\u00f3 el dictamen relativo a la Ley de Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia.<\/p>\n Durante la reuni\u00f3n, la legisladora dio a conocer que la Junta Directiva acord\u00f3 cambiar la redacci\u00f3n del proyecto de dictamen para sustituir la palabra \u201cgarantizar\u201d por \u201cfomentar\u201d, a fin de homologarlo con el texto vigente. El sentido de la iniciativa es que las autoridades del Estado deber\u00e1n dise\u00f1ar pol\u00edticas p\u00fablicas encaminadas a buscar que los empleadores hagan el pago de salarios iguales por trabajos \u00eddem entre ambos sexos.<\/p>\n \u201cHoy en d\u00eda conocemos que existe una diferenciaci\u00f3n en el pago de remuneraciones a pesar de que las mujeres y hombres ocupan los mismos puestos, ejercen actividades iguales, laboran el mismo tiempo, pero, a\u00fan as\u00ed, el INEGI reporta que hay una gran brecha de desigualdad salarial que se aproxima al 16 por ciento\u201d, subray\u00f3.<\/p>\n Por ello, afirm\u00f3 que es viable que las instituciones que forman parte del Sistema Nacional para la Igualdad entre Mujeres y Hombres sigan sumando esfuerzos cada d\u00eda para construir una igualdad sustantiva y real entre ambos, en todos los aspectos, a lo largo y ancho de la administraci\u00f3n, para que las personas tengan todos los derechos.<\/p>\n La diputada panista, Itzel Josefina Balderas Hern\u00e1ndez, promovente de la iniciativa, dijo que la intenci\u00f3n es avanzar m\u00e1s en el tema de la brecha salarial y que poco a poco, con este tipo de esfuerzos, \u201cnos acerquemos a que las mujeres ganemos exactamente lo mismo que los hombres cuando realicemos el mismo trabajo\u201d.<\/p>\n En cuanto al dictamen que reforma la Ley General de Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia, fue avalado para incorporar la perspectiva de interculturalidad y de pluralismo jur\u00eddico como ejes de actuaci\u00f3n en los modelos de atenci\u00f3n, prevenci\u00f3n y sanci\u00f3n de la violencia en contra de las mujeres.<\/p>\n