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El IMSS, por conducto de la Direcci\u00f3n de Incorporaci\u00f3n y Recaudaci\u00f3n, pondr\u00e1 en marcha una campa\u00f1a nacional de informaci\u00f3n sobre la obligaci\u00f3n de incorporar al R\u00e9gimen Obligatorio del Seguro Social a las personas trabajadoras menores de edad (entre 15 y 18 a\u00f1os), sector que goza del derecho a las prestaciones de los seguros de riesgos de trabajo: Enfermedades y maternidad; invalidez y vida; retiro, cesant\u00eda en edad avanzada y vejez; y guarder\u00edas y prestaciones sociales. Lo anterior, conforme a un acuerdo adoptado por el H. Consejo T\u00e9cnico del IMSS en sesi\u00f3n ordinaria del 31 de agosto, durante la cual el director general del Instituto, Zo\u00e9 Robledo, manifest\u00f3 que la campa\u00f1a adquiere una relevancia enorme para consolidar un r\u00e9gimen garantista y explorar nuevas estrategias para ratificar derechos y, especialmente, el derecho humano a la seguridad social. En su intervenci\u00f3n, la directora de Incorporaci\u00f3n y Recaudaci\u00f3n del IMSS, maestra Norma Gabriela L\u00f3pez Casta\u00f1eda, subray\u00f3 que, al refrendar que las personas trabajadoras menores de edad son sujetos del R\u00e9gimen Obligatorio y proveer para la difusi\u00f3n de informaci\u00f3n al respecto mediante una campa\u00f1a, el Consejo T\u00e9cnico ejerce su importante facultad de contribuir a la exacta observancia de obligaciones en materia de seguridad social. Dicho refrendo es producto de una colaboraci\u00f3n con Ricardo Bucio Mujica, consejero de la Fundaci\u00f3n IMSS, A.C. y presidente del Centro Mexicano para la Filantrop\u00eda, quien ha trabajado en la academia, gobierno federal y en diferentes instituciones para atender el inter\u00e9s superior de la ni\u00f1ez y la infancia, as\u00ed como para proteger a las personas trabajadoras. Explic\u00f3 que para proponer la campa\u00f1a de informaci\u00f3n, se consider\u00f3 el art\u00edculo 1\u00ba de la Constituci\u00f3n, en virtud del cual todas las personas, incluyendo a ni\u00f1as, ni\u00f1os y adolescentes, gozan de los derechos humanos, conforme a los principios de universalidad, independencia, indivisibilidad y progresividad. L\u00f3pez Casta\u00f1eda precis\u00f3 que el marco jur\u00eddico aplicable, entre otras disposiciones, establece la prohibici\u00f3n del trabajo de menores de 18 a\u00f1os en labores peligrosas o insalubres y en horas extraordinarias, domingos y d\u00edas de descanso obligatorio. M\u00e1s de 200 mil personas entre 15 y 18 a\u00f1os estar\u00edan en condici\u00f3n de ser incorporadas al R\u00e9gimen Obligatorio del Seguro Social.<\/p>\n
*****<\/strong><\/p>\n Sin duda, el rol que juega un agente de seguros es de gran valor, tanto para la aseguradora con la que tiene contrato comercial, como para la econom\u00eda y sociedad. De acuerdo con Prudential Seguros M\u00e9xico, los agentes de seguros son el principal canal de distribuci\u00f3n de las aseguradoras, porque brindan ese factor humano y c\u00e1lido, asesoran al cliente para contratar el mejor plan para \u00e9l y est\u00e1n en constante promoci\u00f3n de la cultura de la prevenci\u00f3n y protecci\u00f3n. En el marco del D\u00eda del Agente de Seguros, 7 de septiembre, Prudential Seguros M\u00e9xico reconoce la labor inquebrantable de cada agente y menciona cinco elementos que fundamentan el valor de los agentes de seguros para la sociedad. El primer elemento de gran valor de un agente de seguros es que act\u00faa como intermediario id\u00f3neo entre el cliente y la empresa aseguradora para realizar la contrataci\u00f3n de un producto, brindando toda la informaci\u00f3n necesaria, siguiendo todos los requisitos y facilitando los procesos administrativos para lograr un buen servicio. El segundo punto es la asesor\u00eda personalizada, buscando la mejor soluci\u00f3n para la protecci\u00f3n del cliente, de sus seres queridos y de sus bienes. Hace un an\u00e1lisis profundo de la situaci\u00f3n del prospecto para ofrecer un plan ideal que se adec\u00fae a su necesidad, planes o momento de vida. El tercer elemento es su profesionalismo. Cuentan con estudios en diferentes \u00e1reas acad\u00e9micas, conocimientos financieros y certificaciones que permiten brindar una atenci\u00f3n de calidad a los clientes. Adem\u00e1s, contin\u00faan prepar\u00e1ndose, estudiando y desarroll\u00e1ndose en su carrera para siempre dar la mejor asesor\u00eda. Como cuarto valor es el seguimiento y gu\u00eda permanente que brinda un buen agente a lo largo de la vida de la p\u00f3liza, estando presente ante cualquier requerimiento en torno a la p\u00f3liza, asistiendo al cliente en momentos de crisis y dando buenas nuevas al finalizar el plazo contratado de un producto.<\/p>\n