![\"\"](\"https:\/\/www.diarioimagen.net\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/EMPLEO-REZAGO-SALARIAL.jpg\")
<\/a>En mayo, los puestos de trabajo afiliados al Instituto observaron un aumento mensual de 42 mil 618, lo que contribuy\u00f3 a la mayor generaci\u00f3n de empleos desde 1998.<\/p><\/div>\n
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El salario promedio asociado a los trabajadores del IMSS report\u00f3 en abril un alza anual de 5.1% descontando la inflaci\u00f3n, para llegar arriba de 16 mil pesos mensuales, aunque la brecha entre el ingreso laboral de hombres y mujeres se mantuvo en alrededor de 12%, en perjuicio de las trabajadoras, mostraron los datos del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).<\/p>\n
El buen desempe\u00f1o de los ingresos laborales en lo que va del a\u00f1o se debe en parte al llamado \u2018efecto faro\u2019, considerando que el incremento a los salarios m\u00ednimos de 20% para 2023 favoreci\u00f3 las percepciones de otros empleados y trabajadores con ingresos mayores a los m\u00ednimos.<\/p>\n
Por ejemplo, las revisiones salariales contractuales de los trabajadores que laboran en el sector privado han derivado en aumentos de 9.8% en los primeros cuatro meses del a\u00f1o, lo que ha significado un alza de 2.5% una vez descontada la inflaci\u00f3n, de acuerdo con los datos m\u00e1s recientes de la Secretar\u00eda del Trabajo y Previsi\u00f3n Social.<\/p>\n
Esto tiene que ver tambi\u00e9n con que cada a\u00f1o a las personas que laboran en el sector formal reciben un ajuste en su percepci\u00f3n por su desempe\u00f1o, si se cumplen ciertas m\u00e9tricas y en funci\u00f3n de la inflaci\u00f3n, coment\u00f3 H\u00e9ctor Maga\u00f1a, coordinador del Centro Nacional de Estudios de Econom\u00eda y Negocios (Cien) del Tec de Monterrey. Pese a ello, la brecha salarial de g\u00e9nero se mantiene. El salario asociado a los hombres adscritos al IMSS hasta abril (\u00faltimo dato disponible) fue de 16 mil 603 pesos al mes en promedio, cifra superior a los 14 mil 612 pesos reportados para las mujeres.<\/p>\n
\u201cEs un problema que aqueja al mercado laboral de nuestro pa\u00eds desde hace a\u00f1os. A medida que la cultura del trabajo vaya teniendo una evoluci\u00f3n m\u00e1s favorable, esta brecha de los ingresos por g\u00e9nero va a tender a reducirse. Sin embargo, todav\u00eda hay bastante trabajo por realizar para que la diferencia pueda eliminarse\u201d, coment\u00f3 Maga\u00f1a.<\/p>\n
Adicional a dicha brecha salarial, hay una diferencia por el tipo de trabajo. Mientras los puestos de car\u00e1cter permanente reportan un ingreso de 16 mil 367 pesos al mes, el de los trabajadores eventuales urbanos promedio es de 14 mil 437 pesos, cifra 11.8% menor, y la de los eventuales del campo apenas suma 9 mil 893, percepci\u00f3n 39.6% inferior a lo que recibe el primer grupo.<\/p>\n
La diferencia de los salarios est\u00e1 precisamente en funci\u00f3n del car\u00e1cter de cada tipo de empleo, explic\u00f3 Maga\u00f1a.<\/p>\n
\u201cLas prestaciones de los trabajadores que no generan una prima de antig\u00fcedad tienen un porcentaje menor en relaci\u00f3n con las horas que est\u00e9n laborando en su puesto, lo que tiene un impacto importante en el monto que estar\u00eda recibiendo un trabajador eventual en comparaci\u00f3n con el permanente\u201d, dijo.<\/p>\n
Se generaron m\u00e1s de 490 mil empleos formales en lo que va del a\u00f1o<\/strong><\/p>\nDe enero a mayo de 2023 se generaron 490 mil 13 plazas laborales, la m\u00e1s elevada desde que se tiene registro para un periodo comparable, es decir, la m\u00e1s alta al menos en 26 a\u00f1os, de acuerdo a datos del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).<\/p>\n
En mayo, los puestos de trabajo afiliados al Instituto observaron un aumento mensual de 42 mil 618, lo que contribuy\u00f3 a la mayor generaci\u00f3n de empleos desde 1998.<\/p>\n
La informaci\u00f3n del IMSS indica que los 21 millones 862 mil 909 puestos de trabajo afiliados al IMSS al cierre de mayo, se tradujeron en una variaci\u00f3n anual de 4.1 por ciento, lo que equivale a 854 mil 422 nuevas plazas laborales en doce meses.<\/p>\n
Del total referido de 21.863 millones de plazas laborales, el 86.3 por ciento fueron plazas permanentes y el 13.7 por ciento eventuales. La generaci\u00f3n de empleos del quinto mes de 2023 se convirti\u00f3 en la mayor para un mayo en nueve a\u00f1os, s\u00f3lo menor a los 47 mil 853 del mismo mes de 2014.<\/p>\n
La variaci\u00f3n a tasa anual en el total de puestos de trabajo afiliados al IMSS fue de 4.1 por ciento, pero en 15 entidades federativas se reportaron cifras superiores y en 16 datos menores.<\/p>\n
A tasa anual, Tabasco destac\u00f3 con un incremento de 9.2 por ciento, seguido por Quintana Roo, con 9 por ciento, y Baja California Sur, con 8.4 por ciento.<\/p>\n
En Nuevo Le\u00f3n, el avance fue de 5.1 por ciento respecto a mayo de 2022, en el Estado de M\u00e9xico de 5 por ciento, Jalisco de 4.6 por ciento y en la Ciudad de M\u00e9xico de 3.3 por ciento.<\/p>\n
Tamaulipas, Durango y Zacatecas mostraron las variaciones anuales m\u00e1s peque\u00f1as en materia de empleo con 0.6, 1.1 y 1.4 por ciento, respectivamente.<\/p>\n
Los sectores econ\u00f3micos con el mayor crecimiento porcentual anual en puestos de trabajo son el de la construcci\u00f3n con 9.4%, transportes y comunicaciones con 6.2% y comercio con 4.6%. Por entidad federativa, destacan Tabasco, Quintana Roo y Baja California Sur con aumentos anuales que superan el 8.0%.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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